10月17日讯10月15日，浙江省西兴镇组织镇党政班子成员、各联村干部、攻坚团队全体人员、7个茶叶种植村支部书记在在政府大会议室商讨2014年茶叶秋栽秋管考评措施。

　　一是成立以党委书记为组长，镇长为副组长，分管领导、农业服务站站长、人大、纪检、财政等为成员的茶叶生产督查组，实行每3天一督查。

　　二是每周召开一次由党政班子成员、联村干部、攻坚团队、各村(居)书记、村主任参加的全镇茶叶生产流动现场会。

　　三是建立半月一评比制度，连续两次被评为最后一位的村(居)，撤销支部书记职务，并停发联村镇干部第13个月奖金。

　　四是加大茶叶生产奖励力度。通过综合评比，对重点村的第一名、非重点村的第一名将进行奖励。(伍策作者：苟春霞)